Concepts de formation DMWV – façonner l'avenir, garantir la qualité

Concepts de formation DMWV – façonner l'avenir, garantir la qualité

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Une formation solide est essentielle à l'industrie hôtelière, au secteur du spa et du bien-être, ainsi qu'aux établissements de santé modernes. C'est pourquoi l'Association allemande du bien-être médical (DMWV) s'appuie sur son académie, lancée avec succès avant la pandémie de Covid-19, et la relance aujourd'hui avec une énergie renouvelée, un concept élargi et une vision claire de l'avenir.

Nos missions – Ce que nous défendons

 

1. Renforcer les connaissances spécialisées

L'Académie DMWV se concentre sur des sujets qui prennent une importance croissante dans un monde axé sur la santé, notamment (liste non exhaustive) :

  • Résilience
  • Tourisme de santé – Concevoir des offres de qualité, renforcer son positionnement
  • Gestion d'établissements de spa – gestion, leadership d'équipe et culture de service moderne
  • Le droit médical et ses applications
  • Utilisation des médias sociaux et IA (spécialisée)
  • Formes modernes de logement pour les personnes âgées
  • séminaires spécialisés sur des sujets spécifiques
  • L'assurance qualité au sein de l'entreprise

De cette manière, nous aidons les équipes de spas, les hôtels, les cliniques et les établissements de santé à travailler au plus haut niveau.

2. Garantir la qualité et promouvoir l'innovation

 

Outre les séminaires principaux, l'académie propose des espaces pour :

  • le développement de nouveaux concepts de santé et de bien-être
  • programmes de qualité axés sur la pratique
  • l'échange avec des experts du secteur
  • La série de discussions : « Autour d'un espresso » sur des sujets d'actualité en matière de bien-être médical, de tourisme de santé et de « soins aux personnes âgées »

Nous nous considérons comme un catalyseur – pour des idées novatrices, des normes rigoureuses et des développements durables.

Notre mise en œuvre – Comment nous travaillons

Formation continue pour tous ceux qui souhaitent progresser

 

Les offres s'adressent à :

  • Employés
  • Spécialistes et gestionnaires
  • ainsi que les invités intéressés qui souhaitent approfondir leurs connaissances personnelles

Les coûts du séminaire sont déterminés de manière transparente et prévisible, en fonction de son périmètre.


Des environnements d'apprentissage inspirants : nos formations initiales et continues se déroulent dans des lieux où la santé peut être expérimentée, par exemple :

  • dans les hôtels et les spas
  • destinations allemandes et internationales

Tout est possible, des séminaires compacts de 1 à 3 jours aux modules intensifs de plusieurs jours .

Une expertise qui convainc

L'académie collabore avec des experts et des conférenciers triés sur le volet, issus de divers domaines. Ils couvrent l'ensemble des sujets abordés par le DMWV, de la gestion et la prévention aux applications pratiques dans le secteur du spa et du bien-être.

Pourquoi une bonne éducation est si importante :

Dans les hôtels, les spas et les centres de bien-être, c'est le personnel qualifié qui détermine la qualité du séjour.

Nos clients bénéficient de compétences, de professionnalisme et d'une culture axée sur le service – et c'est précisément là qu'intervient notre académie :

  • Elle renforce l'expertise et la confiance en soi des employés.
  • Elle favorise le développement des compétences de leadership modernes .
  • Elle aide les entreprises à concevoir des offres axées sur la santé de manière réputée et efficace .

Des équipes bien formées instaurent la confiance et constituent donc un avantage concurrentiel décisif.

Date de début et inscription : Les nouveaux séminaires débuteront à la mi-mars 2026.


Des informations complémentaires sont régulièrement publiées ici sur le site web .

Nous acceptons volontiers les inscriptions et les questions via le formulaire de contact.

Nous nous réjouissons de travailler ensemble pour développer davantage l'avenir du tourisme de santé et de l'industrie des hôtels spa !